工人肇事逃逸公司是否承担责任

律师回答

根据法律，公司在雇佣工人时有义务确保其行为符合法律规定。如果工人在工作期间肇事并逃逸，公司可能会承担责任。然而，公司是否承担责任取决于具体情况。如果公司可以证明已经采取了合理的预防措施，例如提供了适当的培训或制定了明确的行为准则，并且工人的行为是违反了这些措施，那么公司可能不会承担责任。但如果公司没有采取合理的预防措施或者存在管理上的疏忽，那么公司可能会被认定为有责任，并可能需要承担相应的法律责任和赔偿责任。

法律依据

《民法典》第一千一百九十一条 【用人单位责任和劳务派遣单位、劳务用工单位责任】用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。

劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。