公司犯法员工有责任吗

律师回答

在许多司法管辖区，公司犯法行为会导致员工承担责任。通常情况下，员工可能因为其在公司内的职责、知识或参与程度而被视为共同犯罪。但是，员工的责任通常取决于其对犯罪行为的知情程度、是否采取了合理的措施来阻止犯罪行为以及其在犯罪行为中的具体角色。因此，员工可能需要依靠律师来帮助他们理解他们的法律责任，并采取适当的行动以保护自己的权益。

法律依据

《中华人民共和国刑法》第二百二十五条【非法经营罪】违反国家规定，有下列非法经营行为之一，扰乱市场秩序，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产：

（一）未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的；

（二）买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的；

（三）未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的，或者非法从事资金支付结算业务的；

（四）其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。